Реферат: Проведення співбесіди як один з інструментів управління (реферат з кадрового менеджменту) на mavinna.narod.ru

  На главную

Проведення співбесіди як один з інструментів управління

(реферат з кадрового менеджменту)

Вступ ... 3
1. Поняття співбесіди. Методи та види співбесіди ... 4
2. Співбесіда, як важливий елемент прийому працівника на роботу ... 7
3. Види бесід керівника з підлеглим ... 9
3.1. Інструктаж при прийомі на роботу й у період адаптації ... 9
3.2. Інструктаж при дорученні нового завдання ... 11
3.3. Атестаційна співбесіда ... 13
Висновки ... 15
Література ... 16

ПОДРОБНЕЕ О РЕФЕРАТЕ
"Проведення співбесіди як один з інструментів управління"

Другие работы с сайта mavinna.narod.ru:

Нематеріальні блага як об'єкти цивільних прав

Дослідження конкурентів та конкурентності
Особливості світових моделей ринкової економіки
Системи і форми заробітної плати

Особливості естетичного виховання дітей старшого дошкільного віку засобами природи
Вулична робота: соціально-педагогічний аспект
Юридична відповідальність за порушення на транспорті

Проведення співбесіди як один з інструментів управління

© 2011-2022  mavinna.narod.ru